城府深大家感覺都是個貶義詞。但是處在職場的我們，又要面對各種困難，又要大展身手，沒有點(diǎn)城府是很難成功的。生活不是偶像劇，傻傻的人在現(xiàn)實(shí)中難以生存。而在職場中城府深的人往往都有這三個特征。
一、隱藏得深，不理會不必要的麻煩
具有這個特征的人，往往都是非常有實(shí)力的，而且他的工作能力一般都遠(yuǎn)超旁人，他不會輕易在同事面前對某個方案又或者某人決定提出自己的觀點(diǎn)或者表明自己的想法，因?yàn)檫@類人都深知一個道理，說得越多，錯的就越多，到時候方案出現(xiàn)了什么問題，同事很有可能會怪罪到自己的頭上來。從招聘信息來看，很多企業(yè)表面上不喜歡城府深的人，但是實(shí)際上誰又能真正發(fā)現(xiàn)城府深的人呢？于是在大多數(shù)的時候城府深的人都會保持沉默，等到真正需要自己的時候，或者某個方案由他來領(lǐng)導(dǎo)的時候，他才會展現(xiàn)自己的工作能力。
二、在某些時候裝得像，特別有忍耐力
在職場中有這樣的一種人，他們喜歡到處展露自己的野心，自己想要在多少年之內(nèi)干到什么職位，同時他們又會把自己的想法以及工作計(jì)劃展現(xiàn)在同事面前，希望能夠得到同事的肯定，這樣的實(shí)際上在職場中是沒有多大作為的。而那些城府深的人，則會裝作一副無所謂的樣子，仿佛對職位沒有多大的要求，這樣一來同事就不會把你當(dāng)作競爭對象。但其實(shí)這類人都是在忍耐，等到有機(jī)會的時候，自己的野心就會暴露出來。
三、適當(dāng)?shù)臅r候展現(xiàn)自己，懂得抓住機(jī)遇
如果我們總是隱藏自己，同事就會以為自己沒有工作能力，這樣的人不宜交往，老板也會認(rèn)為你不能為公司帶來利益，很有可能會開除你。所以那些城府深的人，會在適當(dāng)?shù)臅r候展露一下自己，比如同事遇到一些技術(shù)上的難題，他們會幫忙解決一下，老板某個項(xiàng)目沒人能搞定，但是他一出手，這個項(xiàng)目就很順利解決了。
城府深的人，他們只是想避開那些不必要的麻煩，能夠讓自己職場中順利一點(diǎn)。并不是說去陷害別人。
