1、 主持公司的全面經營管理工作,負責落實集團發展要求，確定公司戰略定位，規范內部管理,拓展外部市場，實現公司業務和投資回報的快速增長；
2、 根據公司內部控制要求，健全和完善公司風險管理體系，推動公司風險管理水平的提升；加強對各項業務的動態監控，優化監控流程，確保公司業務在風險可控、可預測的情況下開展；
3、全面主持公司的管理工作，負責完成集團下發的年度經營計劃確定凈利潤指標，制定公司年度業績目標及經營發展戰略方案，主持擬訂公司的業務計劃及整體營銷策劃方案，實現企業經營管理各項目標；
4、負責控制公司年度不良貸款率，負責處置公司歷史不良貸款，定期向集團公司報告貸款業務運行情況和財務收支狀況；
5、負責業務的跟蹤和日常監控工作，定期收集、匯總和分析業務信息，掌握業務進展狀況，及時調整業務開展的具體策略或上報重要情況，提出運營管理建議，制定合理業務規劃，以保證業務目標的順利達成；
6、組織落實對小額貸款的風險管理工作，指導和監督部門人員嚴格遵照集團相關管理制度和流程，做好貸前、貸中和貸后的各項工作，有效控制業務風險；
7、根據內、外部環境的分析，組織開展當地小額貸款市場、行業和相關監管政策的跟蹤、分析、研究，實施產品開發和改進工作,以發掘和抓住市場機會，推動業務發展；
8、接受來自集團的經營管理目標等各項指標考核，不斷優化和提升公司內部管理，增強人力資源配置效能，打造高績效的經營管理班子和業務團隊；
9、完成領導交辦的其他工作。

二、任職要求：
1、有4年以上金融業從業經驗或6年以上經濟管理經驗，3年以上高層管理崗位工作經歷；
2、其中3年以上擔任銀行副總或小額貸款公司總經理職位，善于制定企業發展的戰略及把握企業發展全局的能力；
3、具備較強的信貸分析能力和風險管理能力,具有豐富的銀行信貸業務知識及實踐經驗，熟悉銀行信貸流程及工作，具有豐富企業或銀行渠道資源者優先考慮；
4、熟悉國家財經法規、金融政策、產業政策及金融專業知識，熟悉掌握信貸業務全部流程，具有較強風險把控能力；
5、具有較強的領導能力，策劃和溝通表達、公關及組織協調、商務談判等綜合能力；
6、良好的敬業精神和職業道德操守，有很強的責任心和事業心，思維敏捷、辦事負責、穩重；

公司歷經十余年的創業和發展，已成為以房地產開發為主業的大型集團多元化公司。