崗位職責：
1、根據公司市場營銷目標，制定年度市場規劃；
2、依據各區域的市場情況，進行渠道拓展、優化和整改的跟進和落實；
3、通過對競爭對手市場發展信息的收集與分析，對不同類型渠道發展過程進行密切關注，按照規劃制定目標，進行評估，從而維護渠道的良性發展；
4、掌握當地市場銷售信息、當地市場容量、經濟狀況、人口及消費習慣等并建立信息資料庫，為企業發展做準備；
任職資格：
1、大專及以上學歷，市場營銷、企業管理、貿易等相關專業優先考慮，文筆流暢；
2、三年以上服裝行業相關工作經驗，有渠道開發管理經驗者優先考慮；
3、強烈市場競爭意識，對市場拓展、維護有深刻認知；
4、熟悉品牌服裝市場整體運作及其銷售市場網點布局的戰略策劃。

鴻星爾克集團創建于2000年6月，現有“鴻星爾克”、“ERKE”兩個全球品牌，以及自主創立的潮流品牌“ERKEPLAY”，產品涵蓋運動類、休閑類鞋服及種類齊全的品牌配件。2005年11月，鴻星爾克在新加坡成功上市，成為國內首家在海外上市的運動品牌。截止2010年12月，在中國區域銷售網點已有6500多家，在歐洲、東南亞、中東、南美等地已有300多家銷售網點，同時擁有近萬人的鞋服制造基地，依據集團發展戰略，規模并且呈不斷上升擴大的趨勢。鴻星爾克先后獲得了“中國馳名商標”、“中國500最具價值品牌”、“中國行業十大影響力品牌”、“亞洲品牌500強”、“《福布斯》亞洲200佳”等殊榮。
“ TO BE NO.1”是鴻星爾克的品牌精神,也是全體鴻星爾克同仁追求卓越的發展愿景，它貫穿于公司發展歷程-------第一家在國外上市的中國運動品牌，第一家獲得CNAS國家級認證的鞋服檢測中心，第一家在國內倡導以科技為主的運動品牌，第一家獲得國家級環保認證的企業，贊助北京奧運會第一金，中國網球第一品牌……
“鴻鵠高飛，一舉千里，羽翼已就，橫絕四?！薄ｘ櫺菭柨巳藢⒉粩嘧非笞吭?，實現企業的永續經營、基業常青；不斷銳意進取，創造輝煌，傾力將鴻星爾克打造成為全球領先的服飾品牌。
同時，公司堅持奉行“取之社會、回饋社會”的理念，大力支持體育、社會慈善等公益事業，塑造了良好的企業公民形象，為社會繁榮和發展做出自己應有的貢獻。