android高級工程師工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)Android基礎(chǔ)模塊、通用模塊的設(shè)計與開發(fā)；
2、負(fù)責(zé)公司Android產(chǎn)品的技術(shù)方案規(guī)劃、架構(gòu)設(shè)計和系統(tǒng)設(shè)計；
3、負(fù)責(zé)android產(chǎn)品性能優(yōu)化，并能帶領(lǐng)團(tuán)隊進(jìn)行持續(xù)的完善和創(chuàng)新改進(jìn)。

android高級工程師任職資格：
1、3年以上Android開發(fā)經(jīng)驗，有著3個以上開發(fā)并且上線App的實戰(zhàn)經(jīng)驗；
2、良好的Java技術(shù)功底，精通多線程、socket通信、文件操作等java底層技術(shù)；
3、精通Android的基本組件使用，熟練使用Android各種布局與控件，熟練運用各種動畫特效；
4、有豐富的Android性能優(yōu)化經(jīng)驗，善于解決系統(tǒng)崩潰，內(nèi)存溢出和兼容性問題；
5、精通本地數(shù)據(jù)緩存技術(shù)，熟悉Android文件操作；
6、熟悉數(shù)據(jù)加密算法及相關(guān)實用技術(shù)；
7、具有豐富LBS開發(fā)經(jīng)驗；
8、對跨平臺解決方案有一定了解；
9、有較強(qiáng)的獨立解決問題的能力；
10、有優(yōu)秀學(xué)習(xí)能力，良好的團(tuán)隊精神、敬業(yè)精神和溝通協(xié)調(diào)能力，樂于接受挑戰(zhàn)，勇于創(chuàng)新；
11、有成功商業(yè)化的手機(jī)應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先（提供案例演示）。

職場導(dǎo)航（www.joblbs.com）是基于LBS（地理位置服務(wù)）移動招聘求職的職業(yè)成長平臺，可以主動發(fā)現(xiàn)附近的崗位和人才，一鍵關(guān)注，輕松構(gòu)建企業(yè)動態(tài)人才庫，通過職場大數(shù)據(jù)向用戶提供基于本地的職場社交和個性化服務(wù)，伴隨個人職業(yè)成長。

職場導(dǎo)航上線不足4個月，已獲下列成績：

2014年10月，職場導(dǎo)航正式上線；

2014年12月，為全國首場校園O2O體驗式招聘會提供獨家技術(shù)支持，得到國家級媒體新華社新華網(wǎng)絡(luò)電視新聞15秒系列報道，及當(dāng)?shù)睾透鞯孛襟w報道；

2014年12月，與中國聯(lián)通簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議，成為中國聯(lián)通SI支撐供應(yīng)商；

2015年1月，與CNC新華網(wǎng)絡(luò)電視（www.cncnews.cn）簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議，并將聯(lián)合向全球推出新華網(wǎng)絡(luò)電視職場導(dǎo)航頻道；

2015年2月，獲得誠豐投資Pre-A輪3000萬融資。