崗位職責：
1、負責企業(yè)財務戰(zhàn)略診斷、稅務風險診斷、管理漏洞診斷；
2、 為企業(yè)規(guī)劃財務戰(zhàn)略、設計稅收方案、優(yōu)化核算體系、構(gòu)建財務系統(tǒng)等提供財務顧問服務；
3、 幫助企業(yè)進行業(yè)務運營流程和內(nèi)部控制體系設計；
4、 開展方案實施培訓與輔導，并對項目進行持續(xù)跟蹤監(jiān)督，鞏固優(yōu)化顧問成果。
5、 為客戶提供投融資和并購顧問服務；
6、 接受委托為客戶提供內(nèi)部審計服務；
7、 為企業(yè)運營、財務管理提出管理建議。
任職要求：
1、具有扎實的企業(yè)財會專業(yè)知識和現(xiàn)代企業(yè)管理基礎知識，熟悉經(jīng)濟、財務、稅收等方面的法律、法規(guī)；?
2、有財務相關工作5年以上經(jīng)驗；在大中型企業(yè)（公司）擔任財務負責人2年以上，具有較強的業(yè)務能力、組織管理能力、協(xié)調(diào)能力和較豐富的實踐經(jīng)驗，能熟練操作電腦；?
3、會計、經(jīng)濟類專業(yè)本科及以上學歷；年齡35周歲以上；具有會計師、高級會計師、注冊會計師、注冊稅務師資格之一；
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，服務意識強，有團隊精神，嚴守公司和客戶商業(yè)秘密。
5、有上市公司工作經(jīng)驗優(yōu)先?。

重慶市比佛利展能企業(yè)管理顧問有限公司成立于2004年，是香港人文控股集團旗下的管理咨詢公司，致力于為中大型企業(yè)提供對標型與對賭型管理咨詢服務，自主研發(fā)適合中國企業(yè)發(fā)展變革的企業(yè)運營管控系統(tǒng)，包含5C戰(zhàn)略管控、5P目標管控、5R結(jié)果管控以及阿米巴經(jīng)營模式，涉及企業(yè)戰(zhàn)略、運營、管控、企業(yè)文化、商業(yè)生態(tài)鏈、商業(yè)頂層設計、流程、團隊、人力資源等模塊的輔導與咨詢服務，擅長為企業(yè)搭建運營與管控組織系統(tǒng)平臺、提供并購重組與企業(yè)上市的全程輔導，通過多年研發(fā)成果協(xié)助多家企業(yè)實現(xiàn)戰(zhàn)略目標與經(jīng)營業(yè)績的跨越式增長，間接為客戶創(chuàng)造數(shù)千億的經(jīng)營與社會價值，目標打造亞太地區(qū)頂尖的企業(yè)管理輔導、并購重組與系統(tǒng)集成的專業(yè)團隊與平臺。

經(jīng)過十六年的管理咨詢行業(yè)經(jīng)驗，香港人文比佛利服務過上千家中大型企業(yè)客戶，業(yè)務涉及全國北京、安徽、重慶、深圳、昆明、成都等十幾個省市，并且其中92%的客戶都選擇與我們進行二次合作。而每家客戶在持續(xù)合作中，均獲得了體量、業(yè)績、利潤率的長足提升。

香港人文比佛利管理咨詢公司擁有200人的研發(fā)團隊，分別研究人文學科和管理學科兩個方向；下設NLP研究小組、阿米巴研究小組、戰(zhàn)略研究小組、經(jīng)營財務研究小組、人力資源研究小組等。

香港人文比佛利管理咨詢的使命是打造中國企業(yè)世界模式，16年來，我們始終致力并專注于產(chǎn)品智慧的研發(fā)、深耕細作，以此來為更多企業(yè)提供更佳卓越的對標型管理咨詢服務。未來，香港人文比佛利管理咨詢公司需要富有激情，有理想，愿意堅定追求自己所期待的生活的年輕人加入我們，有能力解決問題，決定你的價值，有能力解決難題，決定你的價格，這是我們判斷人才薪酬的標準和原則。