職能描述：
1、通過直接面談，對餐廳進(jìn)行考察洽談合作，并根據(jù)客戶需求與競品情況，制定銷售方案。
2、完成與商戶合作從簽約到產(chǎn)品進(jìn)店過程中的溝通協(xié)調(diào)等工作
3、處理合作過程中出現(xiàn)的各類活動、價格調(diào)整、到期續(xù)簽等日常運(yùn)營工作
4、與合作商戶保持聯(lián)系，并協(xié)助客服解決問題
5、協(xié)助上級做好快餐業(yè)務(wù)市場和競品信息的搜集，維護(hù)好重點(diǎn)合作伙伴的長期合作關(guān)系
6、每天做銷售計劃，銷售目標(biāo)的制定，并且對每天的銷售工作進(jìn)行歸納總結(jié)，針對問題進(jìn)行優(yōu)化，調(diào)整。
7、每天參與BD團(tuán)隊的早間晨會，以及晚間總結(jié)會的進(jìn)行，針對團(tuán)隊的銷售問題進(jìn)行總結(jié)、分析及合理的優(yōu)化和改進(jìn)方案。
8、晉升空間大：本地市場BD經(jīng)理—— 區(qū)域市場BD經(jīng)理——全國市場BD經(jīng)理
職位要求：
1、抗壓能力強(qiáng)，
2、大專以上學(xué)歷
3、優(yōu)秀的談判能力和溝通協(xié)調(diào)能力，能熟練運(yùn)用辦公軟件（word、excel、ppt）者優(yōu)先
4、執(zhí)行能力強(qiáng)，有極強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識
5、善于總結(jié)和發(fā)現(xiàn)問題，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力
6、有一年以上餐飲行業(yè)經(jīng)驗，直銷工作經(jīng)驗或餐飲行業(yè)從業(yè)背景者優(yōu)先
7、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件
公司福利：
1 、五險一金
2、年底雙薪
3、雙休、享受所有法定節(jié)假日
4、餐補(bǔ)、話補(bǔ)
5、值班津貼
6、年度薪資普調(diào)
7、免費(fèi)外訓(xùn)及專業(yè)內(nèi)訓(xùn)
8、外地員工提供住宿
9、帶薪年假
10、帶薪旅游
11、定期體檢
12、生日福利、節(jié)日福利
13、免費(fèi)健身、免費(fèi)圖書借閱
14、內(nèi)部推薦獎金
15、員工考取資質(zhì)證書報銷制度
16、優(yōu)秀員工及十年員工境外旅游

天津市神州商龍科技股份有限公司，總部坐落于天津濱海高新區(qū)，是一家專為國內(nèi)餐飲、酒店、洗浴等服務(wù)行業(yè)提供信息化整體解決方案及咨詢業(yè)務(wù)的高新技術(shù)企業(yè)。產(chǎn)品品牌天財商龍，創(chuàng)立于1998年，是國內(nèi)最早也是最知名的餐飲信息化品牌。深耕餐飲信息化領(lǐng)域?qū)⒔?0年，天財商龍打造出包括餐飲管理、CRM客戶關(guān)系管理、SCM供應(yīng)鏈管理、移動支付、在線餐飲服務(wù)等，業(yè)內(nèi)最強(qiáng)大的產(chǎn)品體系，市場占有率常年保持第一。
天財商龍，作為國內(nèi)餐飲信息化領(lǐng)域領(lǐng)導(dǎo)者，在2013年成為業(yè)內(nèi)第一家受到資本眷顧的企業(yè)，與深創(chuàng)投完成A輪資本融資，并同年創(chuàng)立全資子公司吾享（天津）網(wǎng)絡(luò)科技有限公司，發(fā)力餐飲O2O。2014年，又與大眾點(diǎn)評完成B輪資本融合，同時業(yè)務(wù)方面建立深度戰(zhàn)略合作，創(chuàng)造性提出“智慧餐廳”整體解決方案，推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下的餐飲變革。天財商龍2014年在資本市場主動出擊，戰(zhàn)略投資北京一卡惠，成立吾享（北京）網(wǎng)絡(luò)科技有限公司，戰(zhàn)略投資天津風(fēng)行科技，發(fā)力B/S餐飲供應(yīng)鏈領(lǐng)域。2015年天財商龍旗下咨詢公司正式起航，聚焦大型餐飲連鎖品牌，為之提供全程化、全渠道、一站式的整體餐飲管理與營銷的解決方案。
天財商龍在全國范圍內(nèi)擁有近500名員工，300余家渠道合作伙伴，9家直屬分支機(jī)構(gòu)，為望湘園、狗不理、新辣道、劉一手、巴貝拉、綠茵閣、唐恩都樂等超過5萬家餐飲企業(yè)提供高效本地化服務(wù)。
作為一家與國內(nèi)信息化行業(yè)共同成長的高新技術(shù)企業(yè)，天財商龍面對“互聯(lián)網(wǎng)+”的大趨勢，破除傳統(tǒng)局限，力求不斷創(chuàng)新與突破，打造出讓餐飲企業(yè)、餐飲消費(fèi)者與公司員工共贏的平臺。