<strike id="uyq0s"></strike>

<ul id="uyq0s"></ul>
  • <th id="uyq0s"><s id="uyq0s"></s></th>
    <strike id="uyq0s"></strike>
    好獵頭網(wǎng)-中高級(jí)人才獵頭網(wǎng)站!服務(wù)熱線:400-1801-668 好獵頭   |   登錄 注冊(cè)
    首頁(yè)   >  

    人才求職

     關(guān)鍵詞
    所屬行業(yè)
    請(qǐng)選擇所屬行業(yè)
    職位類別
    請(qǐng)選擇職位類別
    工作地區(qū)
    請(qǐng)選擇工作地區(qū)
    學(xué)歷要求
    工作經(jīng)驗(yàn)
    共為您找到 職位
    • 區(qū)域總經(jīng)理 相同職位

      324-360萬(wàn) | | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、根據(jù)集團(tuán)總體發(fā)展規(guī)劃,制定區(qū)域公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度、季度及月度工作計(jì)劃并組織實(shí)施保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);2、建立健全區(qū)域公司組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、工作流程、規(guī)章制度及基礎(chǔ)管理工作,指導(dǎo)協(xié)調(diào)公司各職能部門工作,考核各職能部門負(fù)責(zé)人,保證公司管理科學(xué)、快速、高效運(yùn)行;3、...
    • 區(qū)域總經(jīng)理 相同職位

      324-360萬(wàn) | | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、根據(jù)集團(tuán)總體發(fā)展規(guī)劃,制定區(qū)域公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度、季度及月度工作計(jì)劃并組織實(shí)施保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);2、建立健全區(qū)域公司組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、工作流程、規(guī)章制度及基礎(chǔ)管理工作,指導(dǎo)協(xié)調(diào)公司各職能部門工作,考核各職能部門負(fù)責(zé)人,保證公司管理科學(xué)、快速、高效運(yùn)行;3、...
    • 1、根據(jù)集團(tuán)總體發(fā)展規(guī)劃,制定區(qū)域公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度、季度及月度工作計(jì)劃并組織實(shí)施保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);2、建立健全區(qū)域公司組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、工作流程、規(guī)章制度及基礎(chǔ)管理工作,指導(dǎo)協(xié)調(diào)公司各職能部門工作,考核各職能部門負(fù)責(zé)人,保證公司管理科學(xué)、快速、高效運(yùn)行;3、...
    • 區(qū)域總經(jīng)理 相同職位

      面議 | 北京 | 本科或以上 | 10年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1. 經(jīng)營(yíng)規(guī)劃和計(jì)劃實(shí)施(1) 根據(jù)公司下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定、實(shí)施所轄區(qū)域年度經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,并進(jìn)行有效的預(yù)算管理;(2) 監(jiān)督、控制所轄區(qū)域年度計(jì)劃和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的的實(shí)施狀況,并對(duì)結(jié)果負(fù)全面責(zé)任;(3) 分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),全面評(píng)估所轄區(qū)域管理現(xiàn)狀,制定現(xiàn)實(shí)可行的改善計(jì)...
    • 物流事業(yè)部區(qū)域總經(jīng)理 相同職位

      面議 | 天津 | 不限 | 8年以上

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.分公司增收節(jié)支工作推進(jìn);2.分公司大優(yōu)客戶開(kāi)發(fā)方案、談判、關(guān)系維護(hù);3.分公司運(yùn)營(yíng)質(zhì)量監(jiān)控、異常問(wèn)題協(xié)調(diào)、決策;4.團(tuán)隊(duì)目標(biāo)、激勵(lì)、輔導(dǎo),識(shí)別優(yōu)劣、樹立正氣。崗位要求:1.物流管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,5年以上三方物流營(yíng)銷...
    • 區(qū)域總經(jīng)理 相同職位

      324-360萬(wàn) | 廊坊市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、根據(jù)集團(tuán)總體發(fā)展規(guī)劃,制定區(qū)域公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度、季度及月度工作計(jì)劃并組織實(shí)施保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);2、建立健全區(qū)域公司組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、工作流程、規(guī)章制度及基礎(chǔ)管理工作,指導(dǎo)協(xié)調(diào)公司各職能部門工作,考核各職能部門負(fù)責(zé)人,保證公司管理科學(xué)、快速、高效運(yùn)行;3、...
    • 物流事業(yè)部區(qū)域總經(jīng)理 相同職位

      面議 | 無(wú)錫 | 不限 | 8年以上

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.分公司增收節(jié)支工作推進(jìn);2.分公司大優(yōu)客戶開(kāi)發(fā)方案、談判、關(guān)系維護(hù);3.分公司運(yùn)營(yíng)質(zhì)量監(jiān)控、異常問(wèn)題協(xié)調(diào)、決策;4.團(tuán)隊(duì)目標(biāo)、激勵(lì)、輔導(dǎo),識(shí)別優(yōu)劣、樹立正氣。崗位要求:1.物流管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,5年以上三方物流營(yíng)銷...
    • 儲(chǔ)備區(qū)域總經(jīng)理

      面議 | 廣東省 | 大專或以上 | 5年以上

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):一、團(tuán)隊(duì)建設(shè)1、完成關(guān)鍵人才梯隊(duì)培養(yǎng);2、有效控制人員流失率;3、完成人員定編及城市內(nèi)組織架構(gòu)規(guī)劃;4、提升團(tuán)隊(duì)凝聚力及團(tuán)隊(duì)滿意度。二、業(yè)務(wù)管理1、銷售業(yè)績(jī)達(dá)成;2、直營(yíng)門店的經(jīng)營(yíng)凈利潤(rùn)達(dá)成及聯(lián)盟門店的毛利率達(dá)成;3、庫(kù)存的有效周轉(zhuǎn),有效控制缺貨率;...
    • 物流事業(yè)部區(qū)域總經(jīng)理 相同職位

      面議 | 廣州 | 不限 | 8年以上

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.分公司增收節(jié)支工作推進(jìn);2.分公司大優(yōu)客戶開(kāi)發(fā)方案、談判、關(guān)系維護(hù);3.分公司運(yùn)營(yíng)質(zhì)量監(jiān)控、異常問(wèn)題協(xié)調(diào)、決策;4.團(tuán)隊(duì)目標(biāo)、激勵(lì)、輔導(dǎo),識(shí)別優(yōu)劣、樹立正氣。崗位要求:1.物流管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,5年以上三方物流營(yíng)銷...
    • 區(qū)域總經(jīng)理 相同職位

      324-360萬(wàn) | | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、根據(jù)集團(tuán)總體發(fā)展規(guī)劃,制定區(qū)域公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度、季度及月度工作計(jì)劃并組織實(shí)施保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);2、建立健全區(qū)域公司組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、工作流程、規(guī)章制度及基礎(chǔ)管理工作,指導(dǎo)協(xié)調(diào)公司各職能部門工作,考核各職能部門負(fù)責(zé)人,保證公司管理科學(xué)、快速、高效運(yùn)行;3、...
    • 區(qū)域總經(jīng)理 相同職位

      324-360萬(wàn) | | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、根據(jù)集團(tuán)總體發(fā)展規(guī)劃,制定區(qū)域公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度、季度及月度工作計(jì)劃并組織實(shí)施保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);2、建立健全區(qū)域公司組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、工作流程、規(guī)章制度及基礎(chǔ)管理工作,指導(dǎo)協(xié)調(diào)公司各職能部門工作,考核各職能部門負(fù)責(zé)人,保證公司管理科學(xué)、快速、高效運(yùn)行;3、...
    • 區(qū)域總經(jīng)理 相同職位

      324-360萬(wàn) | 三亞市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、根據(jù)集團(tuán)總體發(fā)展規(guī)劃,制定區(qū)域公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度、季度及月度工作計(jì)劃并組織實(shí)施保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);2、建立健全區(qū)域公司組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、工作流程、規(guī)章制度及基礎(chǔ)管理工作,指導(dǎo)協(xié)調(diào)公司各職能部門工作,考核各職能部門負(fù)責(zé)人,保證公司管理科學(xué)、快速、高效運(yùn)行;3、...
    • 區(qū)域總經(jīng)理 相同職位

      324-360萬(wàn) | 天津市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、根據(jù)集團(tuán)總體發(fā)展規(guī)劃,制定區(qū)域公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度、季度及月度工作計(jì)劃并組織實(shí)施保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);2、建立健全區(qū)域公司組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、工作流程、規(guī)章制度及基礎(chǔ)管理工作,指導(dǎo)協(xié)調(diào)公司各職能部門工作,考核各職能部門負(fù)責(zé)人,保證公司管理科學(xué)、快速、高效運(yùn)行;3、...
    • 區(qū)域總經(jīng)理 相同職位

      324-360萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、根據(jù)集團(tuán)總體發(fā)展規(guī)劃,制定區(qū)域公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度、季度及月度工作計(jì)劃并組織實(shí)施保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);2、建立健全區(qū)域公司組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、工作流程、規(guī)章制度及基礎(chǔ)管理工作,指導(dǎo)協(xié)調(diào)公司各職能部門工作,考核各職能部門負(fù)責(zé)人,保證公司管理科學(xué)、快速、高效運(yùn)行;3、...
    • 區(qū)域總經(jīng)理 相同職位

      324-360萬(wàn) | | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、根據(jù)集團(tuán)總體發(fā)展規(guī)劃,制定區(qū)域公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度、季度及月度工作計(jì)劃并組織實(shí)施保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);2、建立健全區(qū)域公司組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、工作流程、規(guī)章制度及基礎(chǔ)管理工作,指導(dǎo)協(xié)調(diào)公司各職能部門工作,考核各職能部門負(fù)責(zé)人,保證公司管理科學(xué)、快速、高效運(yùn)行;3、...
    • 區(qū)域總經(jīng)理 相同職位

      324-360萬(wàn) | | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、根據(jù)集團(tuán)總體發(fā)展規(guī)劃,制定區(qū)域公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度、季度及月度工作計(jì)劃并組織實(shí)施保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);2、建立健全區(qū)域公司組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、工作流程、規(guī)章制度及基礎(chǔ)管理工作,指導(dǎo)協(xié)調(diào)公司各職能部門工作,考核各職能部門負(fù)責(zé)人,保證公司管理科學(xué)、快速、高效運(yùn)行;3、...
    • 物流事業(yè)部區(qū)域總經(jīng)理 相同職位

      面議 | 成都 | 不限 | 8年以上

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.分公司增收節(jié)支工作推進(jìn);2.分公司大優(yōu)客戶開(kāi)發(fā)方案、談判、關(guān)系維護(hù);3.分公司運(yùn)營(yíng)質(zhì)量監(jiān)控、異常問(wèn)題協(xié)調(diào)、決策;4.團(tuán)隊(duì)目標(biāo)、激勵(lì)、輔導(dǎo),識(shí)別優(yōu)劣、樹立正氣。崗位要求:1.物流管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,5年以上三方物流營(yíng)銷...
    • 區(qū)域總經(jīng)理 相同職位

      324-360萬(wàn) | | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、根據(jù)集團(tuán)總體發(fā)展規(guī)劃,制定區(qū)域公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度、季度及月度工作計(jì)劃并組織實(shí)施保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);2、建立健全區(qū)域公司組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、工作流程、規(guī)章制度及基礎(chǔ)管理工作,指導(dǎo)協(xié)調(diào)公司各職能部門工作,考核各職能部門負(fù)責(zé)人,保證公司管理科學(xué)、快速、高效運(yùn)行;3、...
    • 武漢區(qū)域總經(jīng)理

      40-60萬(wàn) | 十堰市 | 本科 | 10年以上

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、根報(bào)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及區(qū)城市場(chǎng)特點(diǎn),制定區(qū)城業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃,并推動(dòng)執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的開(kāi)發(fā)及維護(hù),收集區(qū)域的城市規(guī)劃、政策等相關(guān)信息,進(jìn)行分析整理,并完成各項(xiàng)專題研究,組織項(xiàng)目可行性研究,研判市場(chǎng)情況、投資環(huán)境等,并做好項(xiàng)目的收益測(cè)算,為項(xiàng)目投資決策提供信息...
    • 區(qū)域總經(jīng)理 相同職位

      324-360萬(wàn) | | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、根據(jù)集團(tuán)總體發(fā)展規(guī)劃,制定區(qū)域公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度、季度及月度工作計(jì)劃并組織實(shí)施保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);2、建立健全區(qū)域公司組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、工作流程、規(guī)章制度及基礎(chǔ)管理工作,指導(dǎo)協(xié)調(diào)公司各職能部門工作,考核各職能部門負(fù)責(zé)人,保證公司管理科學(xué)、快速、高效運(yùn)行;3、...
    主站蜘蛛池模板: 无码精品一区二区三区免费视频| 亚洲Av无码一区二区二三区| 精品日韩亚洲AV无码| 日韩人妻无码一区二区三区 | 亚洲AV综合色区无码另类小说 | 狠狠爱无码一区二区三区| 成人无码一区二区三区| 中文成人无码精品久久久不卡 | 无码av免费一区二区三区试看| 久久久久无码精品国产app| 中文字幕av无码一区二区三区电影| 无码一区二区三区免费| 无码人妻精品丰满熟妇区| 无码人妻精品一区二区三18禁 | 无码国产乱人伦偷精品视频| 无码人妻啪啪一区二区| 久久久久琪琪去精品色无码| 亚洲?V无码成人精品区日韩 | 久久老子午夜精品无码| 国产精品无码一区二区三区在 | 制服在线无码专区| 中文字幕无码久久人妻| 最新亚洲人成无码网www电影| 精品成在人线AV无码免费看 | 韩日美无码精品无码| 无码日本精品XXXXXXXXX| 久久AV无码精品人妻糸列| 四虎影视无码永久免费| 人妻少妇乱子伦无码专区| 性虎精品无码AV导航| 无码精品黑人一区二区三区| 中文有码vs无码人妻| 精品无人区无码乱码毛片国产 | 国产自无码视频在线观看| 久久水蜜桃亚洲AV无码精品| 中文无码精品A∨在线观看不卡| 无码中文字幕日韩专区视频| 亚洲一区二区三区AV无码 | 免费a级毛片无码a∨免费软件| 国产午夜鲁丝片AV无码免费| 亚洲精品无码成人片在线观看|