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    鄭州獵頭知道這些工作或許會輕松很多

    添加時間:2018-05-23 10:53:19
    瀏覽次數: 0
    提到獵頭,哪怕是從業者,對這個行業也是愛恨參半。愛是因為能夠通過努力獲得不菲的報酬,恨是因為不確定性太強,有時候讓人想要放棄。之所以不少獵頭從業者會有這樣的心情,說明他們對這個行業還是缺乏深入的了解,下面提到的這些內容或許能讓獵頭輕松不少。

    獵頭的心態:任何從事的工作都不可能是滿分

    獵頭工作有壓力,別的工作又何嘗不是呢?身為新媒體運營要考慮原創文章,考慮粉絲,考慮閱讀量……但這份職業仍然有人在從事,仍然有人熱愛,因為他們能從這份工作找到自己想要的。

    獵頭從業者在參與工作之前要想明白一個問題,為什么要做這份工作?有了目標,哪怕期間遇到千難萬險,也會堅持下去,因為有所待!

    候選人:

    1.任何時候跟候選人談錢都有戲

    雖然到了候選人那個層次,找工作多數可能不是為了錢,可能更多是為了實現價值的提升,但任何時候錢都是一個籌碼。候選人可能因為理想而放棄機會,但很少有誰會跟錢過不去。

    2.每個職場人都是潛在的候選人

    就像之前提到任何人對當下的工作都不會十全十美,之所以不跳槽是因為誘惑不夠。而獵頭的工作便是找到候選人的痛點,對其進行引誘。

    注:薪資、家庭、人際關系、發展、職業倦怠期都會成為候選人跳槽的理由。

    3.候選人放鴿子是很正常的

    對獵頭來講最大的痛苦莫過于終于到面試環節了,可卻被候選人放鴿子。有素養的還給你解釋一下,素質差的直接人間蒸發。對此,獵頭大可不必介懷。被放鴿子是很正常的,身為獵頭要講信譽,但是別人獵頭是無法把控的。不要因為被別人放鴿子,而失去對這個行業的熱愛。

    客戶:

    關于客戶只講一點,那就是專業。客戶再難纏也是人,只要是人就有情感,有需求。獵頭要做的就是把握客戶需求,以專業的態度為其服務。

    身為獵頭我們不能要求別人怎么樣,但可以要求自己,以專業自信的姿態處理好候選人以及客戶的關系,認真做好每一單,那么這個獵頭就算成功了。

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