職場(chǎng)中會(huì)出現(xiàn)這種情況，能聽(tīng)懂對(duì)方說(shuō)的每個(gè)字，但是言外之意無(wú)法領(lǐng)會(huì)。老板們都有習(xí)慣，讓你深刻去領(lǐng)會(huì)，那就是言外之意。老板的言外之意你聽(tīng)懂了嗎？
部門(mén)分工細(xì)的話，跨部門(mén)合作就能了家常便飯，一些比較大的公司，需要跨公司，跨國(guó)家，跨語(yǔ)言的合作，這時(shí)候你不但要會(huì)說(shuō)，還要能聽(tīng)懂。
下列三種情況中，我們?nèi)绾晤I(lǐng)會(huì)老板的言外之意。一起看看吧。
1.領(lǐng)導(dǎo)都不會(huì)說(shuō)不好，也不會(huì)說(shuō)好。
不論在哪個(gè)行業(yè)，公司領(lǐng)導(dǎo)們都有大道至簡(jiǎn)的習(xí)慣，到下屬耳朵里，就會(huì)變得云里霧里，不知道說(shuō)了些什么。
比如我們常見(jiàn)的：“你現(xiàn)在方便嗎？”言外之意就是為了表示禮貌，客氣的征詢(xún)一下你的時(shí)間安排。但是你得必須回應(yīng)，馬上很方便。當(dāng)收到老板詢(xún)問(wèn)方不方便的問(wèn)題，你正確思路是馬上來(lái)。
老板對(duì)你設(shè)計(jì)的東西，比如用很多的形容詞來(lái)評(píng)價(jià)，言外之意就是：“不行，重做吧?！彼砸智謇习逍稳菰~所用的場(chǎng)合跟場(chǎng)景。
2.同事之間，見(jiàn)招拆招
在職場(chǎng)中要分清楚我不配合的正確表達(dá)：
市場(chǎng)部：這是最典型的宣傳方法
編輯部：排期滿了
產(chǎn)品部：這個(gè)需求表達(dá)的不清楚，不能優(yōu)化
這些部門(mén)所表達(dá)的意思是拒絕，不配合。當(dāng)聽(tīng)到這些話的時(shí)候，你要明白他們因?yàn)椴块T(mén)專(zhuān)業(yè)性，掌握主權(quán)，而不樂(lè)意配合。這時(shí)候你合理的把他們的話推翻，這就是技術(shù)的。
職場(chǎng)前輩都會(huì)說(shuō)，所有的問(wèn)題需要溝通來(lái)解決，溝通可以自說(shuō)自話。有時(shí)候部門(mén)之間因?yàn)槌霈F(xiàn)某些錯(cuò)誤，會(huì)互相推卸責(zé)任。這時(shí)候你就要明白每個(gè)部門(mén)所表達(dá)的意思，詳細(xì)地記錄下會(huì)議內(nèi)容，時(shí)間，闡述問(wèn)題，最后誰(shuí)敲定等內(nèi)容。
一個(gè)合格的職場(chǎng)人首先要能聽(tīng)懂別人說(shuō)的話，然后把自己的意思完整地表達(dá)出來(lái)。
