剛剛進入職場的新人，對職場的規則都不太懂。作為新人肯定非常希望能夠盡快的適應職場生活。下面有幾個常見問題，供大家參考。

　　新人問：如何知道自己適合做什么？

　　前輩答：在回答自己適合做什么之前，請先回答以下兩個問題：1）我是誰？這個問題難倒了很多人，我們活了那么久卻一直不知道自己是誰？2）我喜歡做的事情是什么？也許你一直忙忙碌碌，但請稍微停下腳步，聽聽自己內心的聲音，我到底喜歡做什么？

　　新人問：作為職場新人，總感覺被無視怎么辦？

　　前輩答：努力去做好你該做的事情，不要高傲，放低姿態，多去主動的學習，多問，多思考，多動手幫忙。把握好實習的機會。敞開心扉和其他人談談自己的想法，多和人交流，相信沒人喜歡冷落一個新來的人。

　　新人問：所學專業與想從事的行業不符怎么辦？

　　前輩答：大學的專業固然會有某些限制，但絕對不是不可打破的限制。真正的限制來自于我們自己。很多成功人士的工作都跟大學的專業無關，很多人在非大學所學的專業領域做得很出色很成功。沒有經驗不可怕，可怕的是希望有相關經驗卻沒有真心想辦法去創造機會努力去積累。

　　新人問：職場新人如何快速獲得別人信任與認同？

　　前輩答：在工作中，我們必須盡可能拋除掉所有的偏見與不滿，讓真實最大程度還原到真實。在做這些決策的過程中，不管面對誰，你并不一定要喜歡他，也不需要認同他所有的觀點，同意他所有的話，而是按照專業和職業要求別人，也要求自己，做該做的事。

　　新人問：作為職場新人，該注意哪些問題？

　　前輩答：初入職場，就算你想掃蕩天下，也得先憋著，積攢實力，別怨天怨地。待人接物盡量隨和、謙虛，廣結善緣，老子目前還不是天下第一。想辦法知道自己想要什么，雖千萬人，堅持走下去。

　　新人問：如何找到自己真正想做的事情？

　　前輩答：先去嘗試你最想做的東西，不用考慮太多。竭盡全力去試。如果真的不可為之的話再回到你只能去做的東西，這時候也能踏踏實實做出成績來，不再疑惑。

　　新人問：進不了名牌大學，找不到好工作怎么辦？

　　前輩答：任何一個人，只要在任何一件事上持續不斷的努力，不停的前進，總會累積下來一定的自信。每一家公司都有無數的問題，如果抱著怎么幫助公司/他人解決問題/做的更好的角度，這個世界上充滿了機會。

　　新人問：如何克服害怕見到領導膽怯的情緒？

　　前輩答：建議你首先分析一下面對領導時，那種膽怯恐慌情緒的來由，是不是因為領導個人說話做事的風格比較武斷顯得不容置疑？是不是你自己在業務上有欠缺導致不夠自信？彪悍的人生不需要解釋，勇敢做自己，如果這個領導不喜歡我，那我就換一個，直到遇見不需要討好也能欣賞我的領導為止。

　　新人問：心理學專業的畢業生就業前景在哪里？

　　前輩答：心理學的強大之處在于，有人的地方，就能使用心理學。無論你同人工作，抑或你的客戶是人，再或者你支配人，都可以用到心理學。所以我常說，對于我來講，經濟學可以幫我找到一個好工作，心理學可以幫助我做得更好。

　　新人問：應屆畢業生遲遲找不到工作，該如何調整心態？

　　前輩答：當年找工作時的故事，我無法去描述當初我找工作時受得辛苦，也無法描述你們的辛苦，但我沒有放棄，希望你們也不要放棄。人生的道路雖然漫長，但緊要處往往只有幾步。工作后對這句話深有體會，希望處在大四的師弟師妹們走好人生這關鍵的幾步路。

　　結語：對于剛步入職場的我們，也許會經歷挑戰、迷茫、誘惑……但請不要停止自我成長的步伐，不要抱怨，用你的平常心與這個世界和諧相處，現在所遇到的一切問題，都必將讓你變得更加強大。