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    如何寫好簡歷的自我介紹

    添加時間:2017-12-01 13:17:02
    瀏覽次數: 0
    在寫簡歷的第一大步驟就是自我介紹,而這是招聘人員對應聘人員的第一印象,眾所皆知,第一印象是十分重要的。這個能為你把后面展示的優點放大,把后面表現的缺點盡量的把影響力變弱。那么如何寫好簡歷的自我介紹呢?   

    一、要充分認識自己
    只有充分的了解自己才能過在簡歷的自我介紹中充分的展現自己,用一種理智客觀的態度去面對自己,不僅要發現自己的有點,而且要發現自己的缺點,只有這樣才會有一種謙虛的態度和認真的態度去面對自己的工作。 
    二、要做最真的自己
    首先招聘人員手經過的簡歷不可能就你一份,也許上一次就上百上千上萬份,而每年度的招聘和自己的人生經歷,完全能判斷出你的自我介紹是否真實,而且在面試時,你的表現和你的簡歷的自我介紹不成比例的話,就會給人一種說謊話,不可信任的感覺。還有縱使你的簡歷沒被看出來失實,但是進入公司后,你的表現就在上司和同事的眼里,這時候被發現,也許試用期就過不了了,不是白忙一場嗎? 

    三、要學會變通
    一些特質也許在生活中或者原企業是優點,但是在這家你需要應聘的公司就不是了,一定要事先去了解該企業的企業文化,將你自己的特質和資歷與該企業的企業文化進行巧妙的結合,這樣更有助于你把自己推銷出去。 

     

    四、要強調自己的專業素養

    一篇好的文章一定要有起伏波折的,而一篇好的自我介紹也是要有重點的,那就是要強調自己與該要應聘的職業的契合程度,只有這樣才會把自己的優點最大化的展示在HR眼里,畢竟一份工作關鍵要看的就是應聘者的專業素養,這時候,就是該展示的一定要展示出來不能藏拙。因為在職場在應聘時,是容不得藏拙的,因為藏拙的唯一結果就是--被淘汰。  四個技巧幫你寫出最優秀的簡歷

    五、要刪除短期工作
    那些工作未滿一年的工作,與自己的專業無關的工作,一定要刪去,簡歷這么多,對于HR來說,工作量是很大的,就像高考作文一樣,老師來評分時,對于那種無關的詞句啊是很討厭的,還有對于一些很有引申義內涵的詞句是不想研究的,所以在簡歷的自我介紹中,要刪去那么多的無關經歷這樣能夠為HR減低工作量博得一個好的印象,精簡的語言也是能看出一個人的能力的,才是寫好簡歷的自我介紹的重點所在。


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