給排水工程師是策劃水供給、廢水排放和水質改善的工程師，現今住宅、建筑群、城市等的水供給、水排放、水處理無不跟用戶的生活相關聯，水是生命之源，城市離不開水，所以也不能離開給排水工程師。中國的水處理率現在只能做到50%，這意味著還有另外50%的城市污水是直接排放的...[全文]
每年的三、四月份，都是跳槽的高峰期，俗話說人挪活，樹挪死就是如此。今天就來跟大家聊聊，從跳槽到重新面試、談薪水的那些事。 跳槽 老話說：水往低處流，人要往高處走。所謂「人力資源，人力資源」，人是一種資源，資源要流動才能配置優化。在一個地方幾...[全文]
子曰：三人行必有我師。意思是和你在一起的人，完全有一個人能做你的老師。因此我們大可不必跑到遠向誰來學習，從你周邊的人就能學到很多知識。 在職場中也是如此，同一個公司，有優秀的人，也有平庸的人。沒有誰想要做平庸的人，那我們就像身邊優秀的人學習吧，看他們...[全文]
水產養殖技術員是指從事水生動植物培育與養殖的理論研究、開發、推廣應用的技術人員。 水產養殖技術員崗位職責 1.研究水生動植物親體培養、繁殖、苗種培育和成體養殖的規律； 2.研究水生動植物培育、養殖過程中病害原因、滸、癥狀及防治技術； 3.進行水...[全文]
三八婦女節剛剛過去，很多公司的HR部門或多或少都會組織一些活動，有的是發放一些小的紀念品，還有的是給女員工放半天假甚至是一天假去“購物”，充分體現了企業的人性化。這些很難嗎？大多數的HR部門都能做的，因為也花不了多少錢，也不會多么費事。但是對于三八婦女節女員工...[全文]
工信部部長苗圩于3月5日經過人民大會堂“部長通道”時說，我國新能源汽車與國際先進水平基本同步發展，連續三年產銷量全球第一，累計推廣新能源汽車總量超過180萬輛。 苗圩說，新能源汽車技術水平顯著提升。2017年較2012年動力電池單體能力密度提升2倍，...[全文]
現在的企業，很少以工齡來論英雄，年長的員工工資不如年輕人高或者接受年輕人領導，這事兒在現在看來一點兒都不奇怪。因為現在企業，唯能力論英雄。 所以，別抱怨你在某家企業做了很久，工資沒漲，職位也沒升。如果你能力到位，你肯定不會被老板遺忘到塵埃里。他當然希...[全文]
簡歷是獲得面試機會的重要工具，如果想要得到一份心儀的工作，免不了需要花點心思。正值招聘旺季，據小獵了解到，各大招聘公司都收入不少簡歷，很多HR表示，放眼看去皆是人才，求職簡歷上的夸大其詞比比皆是。 不少職場人認為，把自己的簡歷或工作經歷寫得金光閃閃就...[全文]
2018年，四川省在醫療服務方面將全面啟動實施大醫院“高精尖優”發展工程、縣級醫院“服務主責”提升工程、基層衛生“健康守門”履職工程“三大工程”，使全省醫療服務質效得到提升。 從“高速度增長”向“高質量發展”轉變 據了解，目前四川省的醫療服...[全文]
2018年1月24日，國家衛生計生委舉行例行新聞發布會，總結介紹健康促進縣（區）建設有關情況和經驗。 據介紹，國家衛生計生委從2014年起在全國組織開展健康促進縣區試點建設以來，已經開展了三批試點工作，全國已經有399個健康促進縣區，包括國家級試點196個。其...[全文]
《經濟參考報》記者獲悉，2018年整頓信托業是銀監會的工作重點。近日，銀監會下發通知，商業銀行和信托公司開展銀信類業務，不得將信托資金違規投向房地產、地方政府融資平臺、股票市場、產能過剩等限制或禁止領域。 對信托的強監管，意味著2017年房地產企業融...[全文]
1月16日，廣東召開了全省衛生計生工作會議，總結2017年衛生計生改革發展和五年來工作，部署2018年工作重點。筆者從會上獲悉，2018年，廣東將進一步加強醫療衛生高地建設，完成30家高水平醫院、100個高水平臨床重點專科建設和100名醫學領軍人才、1，000...[全文]
多年前上大學時曾經在北京一家小有名氣的獵頭公司實習過一段時間，從那時起開始接觸這個行業。 在行外人看來，獵頭是很新穎、很高大上的一種招聘方式，與中小企業無關，與招聘普通員工無關，與低薪無關。 能通過獵頭招聘的崗位必然是非常重要的崗位，能受到...[全文]
騰訊科技訊（木語）5月31日消息，谷歌以熱愛工程師出名，所以，谷歌公司內部待遇最好的自然是軟件工程師。但谷歌也是有其他職位和工作的，根據Glassdoor發布的薪水數據，谷歌很多其他職位員工的待遇比起軟件工程師毫不遜色——其中有一些還挺讓人吃驚的。 ...[全文]
根據原人事部、中國外文出版發行事業局《翻譯專業資格(水平)考試暫行規定》(國人部發[2003]21號)、《二級、三級翻譯專業資格(水平)考試實施辦法》(國人部發[2003]17號)和《關于印發〈資深翻譯和一級翻譯專業資格(水平)〉評價辦法(試行)的通知》(人社...[全文]
團建在現代企業中發揮著舉足輕重的作用。每一個高效的團隊，會帶動整個公司的業績，為公司創造出無限價值。團隊建設最重要的是團隊精神。具備良好的團隊精神，團員間就會為共同的目標不斷奮斗，達到最令人滿意的結果。 團建的重要性不言而喻，對公司來說有百利而無一害。公...[全文]
如今簡歷注水的現象已經非常普遍，很多求職者為了讓簡歷更有吸引力而夸大其詞。不管是大學生找實習單位還是有職業經驗的人想跳槽，這個問題一直都存在。很多人覺得，把自己的經歷寫得金光閃閃就能順利入職，入職之后也不會有人追究簡歷的措辭，其實這么做都是在給自己挖坑---這...[全文]
住宅、建筑群、城市等的水供給、水排放、水處理無不跟你的生活相關聯，水是生命之源，城市離不開水，所以也不能離開給排水工程師。中國的水處理率現在只能做到50%，這意味著還有另外50%的城市污水是直接排放的，所以中國需要再增加20%的污水處理能力，這無疑加大對給水排...[全文]
記得以前看見這樣一篇帖子，是一個在一家公司做了八年的職場老油條，無故被公司勸退的故事。 故事的主人公阿亮，畢業之后就進入了一家不是很大的企業。后來，公司遇到危機，很多員工都走了，但阿亮沒走，一直跟著公司一起挺過了最艱難的時期。一年以后，公司開始盈利，并且...[全文]
歲末年終，一些醫院“突擊控費”導致醫務人員工作不便、患者就醫不便的反映，通過多個網絡平臺進入公眾視野。 記者了解到，醫療控費是一項長期政策，2015年就確定了相關指標，并非今年底才出臺，控費也非因“醫保基金見底”。它的主要目的，是在不影響醫療效果的前提下，擠...[全文]